<![CDATA[Messages posted by "boydragon1588"]]> /hvaonline/posts/listByUser/236565.html JForum - http://www.jforum.net Nhận outsource cho các phần mềm chạy trên IOS/ANDROID /hvaonline/posts/preList/44609/275060.html#275060 /hvaonline/posts/preList/44609/275060.html#275060 GMT Hỏi về việc học thêm kinh tế bổ dung kiến thức /hvaonline/posts/preList/42278/263161.html#263161 /hvaonline/posts/preList/42278/263161.html#263161 GMT Tham khào anh em mức lương lập trình của mình

dexxa wrote:
Nên quan tâm đến ích lợi cty mang lại từ việc (thưởng cuối năm, điều kiện xét duyệt và khả năng tăng lương theo thời gian, bảo hiểm xã hội, y tế, các phụ cấp đi lại điện thoại). Chứ nếu chỉ trăm trăm vào lương thì e là chẳng khi nào thoải mái và vừa ý đâu 
Dạ em cám ơn anh nhiều lắm ạ, em sẽ chú ý những điều anh nói để sau này thương lượng để không bị thiệt thòi.

piloveyou wrote:
Mức lương cao hay không là dựa vào khả năng làm việc của bạn thôi. 
Hiện em dc sếp ở đó đánh giá là tốt, em không biết sau này tốt nghiệp(3 tháng nữa) thì nên thương lượng lương như thế nào cho phù hợp nên em lập topic hỏi thêm các anh.  ]]> /hvaonline/posts/preList/37668/231770.html#231770 /hvaonline/posts/preList/37668/231770.html#231770 GMT Tham khào anh em mức lương lập trình của mình

dexxa wrote:
Nên quan tâm đến ích lợi cty mang lại từ việc (thưởng cuối năm, điều kiện xét duyệt và khả năng tăng lương theo thời gian, bảo hiểm xã hội, y tế, các phụ cấp đi lại điện thoại). Chứ nếu chỉ trăm trăm vào lương thì e là chẳng khi nào thoải mái và vừa ý đâu 
Dạ em cám ơn anh nhiều lắm ạ, em sẽ chú ý những điều anh nói để sau này thương lượng để không bị thiệt thòi.

dexxa wrote:
Mức lương cao hay không là dựa vào khả năng làm việc của bạn thôi. 
Hiện em dc sếp ở đó đánh giá là tốt, em không biết sau này tốt nghiệp(3 tháng nữa) thì nên thương lượng lương như thế nào cho phù hợp nên em lập topic hỏi thêm các anh.]]> /hvaonline/posts/preList/37668/231769.html#231769 /hvaonline/posts/preList/37668/231769.html#231769 GMT Tham khào anh em mức lương lập trình của mình /hvaonline/posts/preList/37668/231748.html#231748 /hvaonline/posts/preList/37668/231748.html#231748 GMT